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El grupo Intelcia ha firmado un acuerdo con el Ministerio de Inclusión Económica, Pequeña Empresa, Empleo y Habilidades representado por Younes Sekkouri , y ANAPEC representada por su Director General Noureddine Benkhalil , como parte del Programa “ Awrach 2 ”.
En virtud de este Acuerdo, Intelcia se compromete a contratar a unos 4.000 nuevos empleados en Marruecos a corto y medio plazo. En este sentido, ANAPEC apoyará al grupo a nivel operativo, desde el abastecimiento hasta el reclutamiento.
Por su parte, el ministerio pondrá los medios institucionales y movilizará los presupuestos necesarios para atender las necesidades de escalabilidad y formación profesional de Intelcia .
El compromiso firme de 4.000 nuevas contrataciones debería permitir al Grupo asegurar la contratación para sus rampas de crecimiento con el fin de satisfacer las necesidades de sus clientes. Este acuerdo, con una duración de 3 años, servirá por tanto como base para los objetivos de crecimiento del Grupo a corto y medio plazo.
La alianza también permite a Intelcia fortalecer su estrategia de anclaje territorial en Marruecos, en particular, la apertura de sitios de producción en regiones alejadas del principal eje económico del país. Esta estrategia de apertura e inclusión económica de las regiones, iniciada en 2020, ya ha permitido abrir un sitio en Oujda durante 3 años, con una arquitectura híbrida basada en el trabajo presencial y remoto.
El acuerdo refuerza, además, la política de desarrollo de la empleabilidad preconizada y sustentada en los valores del Grupo. Una política que brinda oportunidades a todos los candidatos, graduados o no, para aprender, capacitarse, desarrollar sus habilidades y forjar una carrera dentro o fuera del Grupo. Para ello, el Grupo hace uso de todas sus estructuras de formación , que en 2022 impartieron más de 2 millones de horas de formación para el conjunto de los 40.000 empleados del Grupo en todo el mundo.